Con la participación de académicos y estudiantes, representantes del mundo público y privado, se realizó el seminario “Flexibilidad laboral en Chile: indicadores, regulación y bienestar”, instancia que reunió a destacados especialistas para reflexionar sobre los cambios que enfrenta el mercado laboral y su relación con la calidad de vida de las personas.
La actividad fue organizada por la Facultad de Ciencias Sociales y Humanidades, a través del Observatorio Social, y contó con la participación de Marcelo Estrella, director del Observatorio Social; Jacqueline Deutsch, psicóloga clínica y cofundadora de YoQuieroEstar; Gastón Saavedra, presidente de la Comisión de Economía del Senado; y Paulina Núñez, presidenta del Senado.
“Agradecer a la Universidad por la posibilidad de contar con este estudio, porque nos entrega una herramienta muy importante para seguir trabajando y legislando en materia laboral. Se trata de que la jornada y el día a día puedan distribuirse de la mejor manera posible, permitiendo cumplir con el trabajo y, al mismo tiempo, disponer de espacios importantes para la vida personal. Por eso, debemos seguir avanzando en flexibilidad laboral, para una mejor calidad de vida para las personas”, afirmó la presidenta del Senado.
En este contexto, Marcelo Estrella destacó que “el seminario fue más allá de la flexibilidad laboral. Tiene que ver con la conciliación de la vida privada, doméstica, familiar y personal de los trabajadores, junto con sus perspectivas de desarrollo laboral. Desde la academia podemos levantar datos, generar discusión, propuestas y diálogo, en instancias académicas con el mundo político”.
asimismo, Jacqueline Deutsch señaló que “estamos muy agradecidas de la oportunidad que nos ha dado la Universidad de compartir los estudios y la percepción que tenemos sobre lo que significa la flexibilidad laboral y el bienestar de la familia, las mujeres y la conciliación. Esperamos que esta sea la primera de muchas actividades que se vayan a realizar”.
La realización de este seminario contribuye al debate sobre los desafíos del mundo laboral, promoviendo una mirada interdisciplinaria que aporte al desarrollo de políticas y prácticas orientadas al bienestar de las personas y al crecimiento sostenible del país.